Conseillère ou conseiller en protection des renseignements confidentiels

No de l'offre : 6090

Revenu Québec Montréal cherche à combler le poste suivant «Conseillère ou conseiller en protection des renseignements confidentiels».

Si vous avez des limitations et êtes intéressé par l’offre, vous pouvez communiquer avec l’équipe Aim Croit au 514-744-2944.


Sommaire de l’emploi

Numéro de l’offre : 532E-26000075

Période d’inscription : 19 mai au 8 juin 2026

Salaire : 55 565 $ à 106 882 $ (35 heures par semaine)

Lieu de travail : Québec (3800, rue de Marly) ou Montréal (complexe Desjardins)

Statut d’emploi : Régulier

Mode d’organisation du travail : Possibilité de télétravail

 

VOTRE QUOTIDIEN À REVENU QUÉBEC

En tant que conseillère ou conseiller en protection des renseignements confidentiels, vous devrez

  • offrir un rôle-conseil verbal et écrit en matière de protection de la vie privée et d’accès à des renseignements confidentiels dans le respect du cadre légal et normatif;
  • analyser les demandes de collecte, d’utilisation ou de communication de renseignements confidentiels;
  • analyser les risques en matière de protection des renseignements confidentiels et proposer des mesures d’atténuation;
  • accompagner les équipes de projets des systèmes d’information et de services numériques afin de réaliser des évaluations des facteurs relatifs à la vie privée;
  • collaborer à l’élaboration des outils de travail et de support de formations en vue de soutenir les différents secteurs opérationnels;
  • négocier, rédiger, modifier et renouveler les ententes de communication et d’échange de renseignements avec des ministères et organismes publics, au niveau provincial, fédéral et international;
  • réviser et mettre en œuvre le cadre normatif en matière de confidentialité.

En prime, vous aurez l’occasion de vous épanouir professionnellement grâce au soutien d’une équipe expérimentée qui aura à cœur votre réussite et votre avancement.

 

UN MILIEU OÙ VOUS ÉPANOUIR

  • Minimum de quatre semaines de vacances après la première année
  • Subvention pour la pratique d’activités physiques
  • Sécurité et stabilité en emploi
  • Horaire de travail flexible de 35 heures par semaine
  • Régime de retraite à prestations déterminées auquel nous contribuons à parts égales avec vous

 

JOIGNEZ VOTRE ÉNERGIE À LA NÔTRE!

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PROGRAMME D’ACCÈS À L’ÉGALITÉ EN EMPLOI

Revenu Québec applique un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les personnes handicapées, les autochtones, les minorités visibles et les minorités ethniques à présenter leur candidature. Des mesures d’adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins.

Pour postuler :