Principales tâches et activités
Effectuer la coordination des opérations liées à la gestion du mobilier et la réalisation des
travaux de finis et de systèmes intérieurs :
• S’implique dans l’élaboration des nouveaux projets à entreprendre afin de bien
comprendre l’orientation, la précision qu’ils requièrent et les possibilités techniques
quant à leur réalisation;
• S’implique dans les rencontres d’avant-projet et rencontres en cours de réalisation des
divers projets ou travaux de réaménagement et fournit des instructions et directives aux
professionnels, aux entrepreneurs et aux fournisseurs;
• Effectue les recherches et fournit les plans, devis et cahiers d’entretien requis de la part
des gestionnaires, des firmes de professionnels, des contracteurs ou autres intervenants;
• Participe au développement et à l’implantation de procédures reliées à la gestion des
plans, devis et cahiers d’entretien.
Effectuer le suivi technique des projets d’aménagement, élaborer, faire le suivi ainsi que la
mise à jour des standards d’aménagement des espaces du Collège et du mobilier :
• Procède aux relevés des locaux à être aménagés, produit les plans et devis nécessaires aux
travaux d’aménagement et s’assure de leur conformité aux exigences requises et aux
standards du Collège;
• S’assure de l’exactitude des plans et devis fournis et de leurs conformités aux exigences et
aux standards du Collège;
• Prépare des estimations de coûts pour des travaux d’aménagement et projets
d’investissement;
• Prépare les documents requis aux demandes de soumissions, procède aux demandes de
prix et participe au choix des fournisseurs;
• Transmet les plans et devis reliés aux demandes de soumission;
• Prépare des dessins sur l’environnement informatique (Autocad) des plans et devis et
élabore la charte des couleurs et des finis;
• Communique avec les personnes ressources afin d’obtenir ou de fournir des
renseignements de nature technique; fournit les renseignements relatifs à l’inventaire des
locaux.
Organise, vérifier, mettre à jour l’information dans son domaine d’expertise et répondre
aux demandes des usagers :
• Collige, codifie et analyse des données, des rapports et des statistiques reliés à son
domaine d’activité;
• Informe son supérieur des problèmes qui nuisent à la bonne marche des activités
d’aménagement, propose des solutions et interagi avec les autres techniciens du
service pour la gestion des requêtes;
• Coordonne et supervise le bon fonctionnement d’activités d’aménagement et de
construction exigeant des connaissances spécialisées;
• Collabore à la préparation d’un cahier des standards d’aménagement et de construction et
à sa mise à jour;
• Fait la mise-à-jour, le suivi et la gestion des standards de signalisation et fait la mise-àjour du SILC;
• Maintient ses connaissances dans son domaine d’expertise, utilise les logiciels pertinents à
son domaine d’activités et participe au développement de nouvelles applications;
Accomplir, au besoin, toutes autres tâches connexes.
Qualifications requises
Scolarité
Détenir un diplôme d’études collégiales (DEC) en architecture ou une attestation d’études dont
l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente.
Expérience
Avoir un minimum de trois (3) ans d’expérience pertinente.
Exigences
• Maîtriser la langue française parlée et écrite. La personne doit réussir le test écrit;
• Connaitre les logiciels Word et Excel. La personne doit réussir les tests informatiques;
• Détenir une excellente maitrise des logiciels de dessins assistés par ordinateur (Autocad). La
personne doit réussir le test.
Atouts
• Avoir de l’expérience en planification et suivi de projets d’aménagements en milieu
institutionnel;
• Connaitre les logiciels Outlook, Clara, Coba, VFA et MS-Project;
• Être familier avec les rapports périodiques spécifiques tels le SILC.
Le Collège de Maisonneuve souscrit à la Loi sur l’accès à l’égalité en emploi dans des
organismes publics pour les personnes visées, soit les femmes, les autochtones, les minorités
visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées. Les personnes handicapées qui
le désirent peuvent recevoir de l’assistance pour le processus de présélection et de sélection.
Seuls les candidats retenus, lors de la présélection, reçoivent un appel afin d’être convoqués
au(x) test(s) de sélection et à l’entrevue. Veuillez noter qu’en raison du nombre élevé de
candidatures reçues, aucune rétroaction n’est fournie aux candidats non retenus à cette étape
du processus.
COMMENT POSTULER?
Les personnes intéressées doivent compléter leur profil de candidature et postuler sur
l’affichage numéro 2122-SR-096 avant 16 h 30, le 7 mars 2022
Lien pour visionner l’offre
Statut de l’emploi
Type:
Permanent
Horaire:
Temps plein
Quart:
Jour
Numéro de l’offre à l’interne: 02-58
Pour plus d’informations sur nos services, visitez notre site internet : https://aimcroitqc.org/