Chercheuse ou chercheur

Les emplois de chercheur comportent plus spécifiquement des fonctions relatives aux différents processus de prospection, de développement et d’élaboration d’un projet de recherche appliquée et de soutien à l’innovation afin de répondre à différents besoins du Collège ou d’organisations externes. Ils comportent également des fonctions relatives à la conduite et la mise en oeuvre de projets de recherche appliquée et de soutien à l’innovation. Ils comportent, enfin, des fonctions relatives au transfert de connaissances auprès des différents milieux concernés

Principales tâches et activités
Planifier, conduire, organiser, coordonner et effectuer les opérations nécessaires à la réalisation des projets de recherche appliquée, de soutien à l’innovation au profit des organismes communautaires, publics et parapublics, des entreprises et d’autres organisations :
• Élaborer les protocoles

Prérequis :

Scolarité
Détenir un diplôme universitaire de troisième cycle (doctorat) dans un champ de spécialisation approprié, notamment : anthropologie, sociologie, sciences politiques et gestion des ressources humaines ou toute autre combinaison jugée équivalente par l’autorité compétente.

Expérience
Posséder au moins deux (2) années d’expériences en recherche et en projets partenariaux, en relation avec l’expertise du Centre.

Exigences
• Maîtrise de la langue française parlée et écrite. La personne doit réussir le test;
• Connaissance démontrée des domaines d’expertise du centre;
• Connaissance de l’écosystème de l’entrepreneuriat immigrant, de la régionalisation et de la gestion de la diversité ethnoculturelle.